採用情報

「訪問看護ステーションひなた」で、
あなたらしく、一歩ずつ。
We are hiring new members.
数字で見る「ひなた」
-
平均年次有給取得率
67.2 %

※2026年時点
-
平均時間外労働時間
月平均 5 時間

※2026年時点
-
幅広い世代が活躍中
20代〜50代

※2026年時点
-
未経験からのスタート率
70 %

※2026年時点
ひなたで働く「3つの安心」
-

1日同行(見学)100%実施!
採用前後を問わず、まずは先輩スタッフの訪問に1日同行・見学していただけます。実際の動線やケアの様子を肌で感じることで、安心してスタートを決められます。
-

資格取得支援制度の導入
精神科訪問看護に関する研修や、各種専門資格の取得にかかる費用などを会社がサポートします。日々の業務だけでなく、医療としてのキャリアアップ支援体制を整えています。
-

丁寧なフォロー体制
ひなたでは、「心のケア(精神科訪問看護)」も大切にしています。それは利用者様だけでなく、働くスタッフも同じ。一人で抱え込まず、何でもチームで相談し合える風通しの良い職場です。
求人についてのよくある質問(FAQ)
-
Q訪問看護の経験が全くないのですが、応募しても大丈夫ですか?
-
Aはい、大歓迎です!ひなたでは、経験の有無にかかわらず「1日同行(見学)100%」を実施しています。
先輩がマンツーマンで丁寧に指導しますので、一つずつお仕事を覚えていけば大丈夫です。 -
Q資格取得支援制度は、具体的にどのようなサポートが受けられますか?
-
A認定看護師や、業務に必要な研修(精神科訪問看護の算定研修など)の受講費用を会社が負担するなど、皆様の「学びたい」を応援する制度を導入しています。働きながら専門性を高めていくことが可能です。
-
Q子育て中なのですが、急なお休みなどには対応してもらえますか?
-
Aもちろんです。スタッフ同士でお互いの家庭環境やライフステージを理解し合い、急な体調不良や学校行事の際も全員でカバーし合える体制を整えていますので、安心してご応募ください。
-
Qオンコールが心配です。
-
Aご安心ください。困ったときや判断に迷ったときは、いつでも管理者や先輩スタッフに相談できる体制を整えています。一人で抱え込むことなく、安心して対応できるようサポートします。
募集要項
エントリーはお問い合わせフォームから
ひなたでは、充実した同行研修や資格取得支援制度を整え、新しく仲間になる方を迎える準備を万全にしています。
「訪問看護に挑戦してみたい」「心のケアやリハビリに興味がある」その気持ちがあれば十分です。
少しでも気になった方は、まずはお気軽に見学からお越しください。
